Voor
diverse beroepen is er een wens/eis om de aanwezige vakkennis op
peil te houden. Dit wordt vaak gedaan middels een CPD systeem, dit is de
afkorting Continuing Professional Development.
Activiteiten
die een professional doet om de vakkennis te onderhouden
worden gewaardeerd met CPD-punten. Denk aan het bezoeken van beurzen, volgen
van een webinar, lesgeven, bezoeken van een beurs en het volgen van cursussen. Dit
zijn vaak activiteiten die een professional standaard al doet in het kader van
leven lang leren en een CPD systeem zegt ook niet dat er specifieke zaken
moeten worden uitgevoerd. Het bijhouden van dit alles wordt gedaan door
simpelweg in een Excel-bestand alle activiteiten te registreren en de
bewijsstukken (tickets beursbezoek, certificaat cursus) worden zelf digitaal
bewaard. Op verzoek kan dit dan worden opgevraagd.
Ieder uur die aan het vergroten van de vakkennis wordt besteed wordt gewaardeerd met één CPD punt.
Enkele voorbeelden:
0,5 CPD per keer, het lezen van vakbladen
4 CPD per keer, het bezoeken van een vakbeurs
1,5 CPD per keer, het bijwonen van een vakpresentatie
1,5 CPD per keer, volgen van een vakgelateerde webinar of masterclass
6 CPD per dag, het deelnemen aan een 1 daagse cursus bij een erkende opleider
12 CPD per dag, het deelnemen aan een 2 daagse cursus bij een erkende opleider
12 CPD per keer, het geven van een vakpresentatie op een congres of academy
1,5 CPD per keer, volgen van een vakgelateerde webinar
